Comme tant d’autres services, les ressources humaines font l’objet d’une transformation profonde, dont la technologie est le vecteur. Dans ce contexte, les données exploitables sont indispensables à la réussite de leurs équipes.
Elles doivent s’en servir pour relever les défis liés à la main-d’œuvre, comme la rétention, le bien-être et l’amélioration des compétences, tout en domptant le caractère fugace et imprévisible des événements. Pourtant, il n’est pas toujours facile de tirer des enseignements et de les appliquer avec succès. Sans parler des difficultés qui surviennent lorsqu’il faut gérer les différents systèmes et épauler les membres du personnel dans l’effervescence du travail..
Pour les collaborateurs, bénéficier d’un soutien personnalisé au bon moment peut faire la différence. Cela permet d’améliorer l’engagement, la fidélité, le sentiment d’appartenance, la productivité, et bien d’autres aspects. De fait, les changements organisationnels revêtent une dimension humaine, et le cheminement des collaborateurs n’est pas linéaire. En ces temps incertains, les méthodes de développement traditionnelles ne répondent pas à la spécificité des besoins. Bien souvent, les interventions arrivent trop tard (si tant est qu’elles arrivent). À toutes les étapes importantes de leur vie, telles qu’une promotion ou une mutation, les collaborateurs ont besoin d’une nouvelle forme de soutien qui n’est pas prévisible ou synchronisée.
Les difficultés sont claires, mais qu’en est-il de la solution ?
En connectant Workday à BetterUp, tu as toutes les clés en main pour faire bénéficier les membres de ton organisation d’un coaching opportun. L’intégration permet de transmettre en toute sécurité les données de Workday à BetterUp pour fournir à leurs clients communs des informations précieuses et identifier les besoins en coaching. Le résultat : une solution ciblée pour les collaborateurs en quête de sens et des bénéfices mesurables pour ton organisation.
Voici comment ça marche.
Un soutien adapté au bon moment
La connexion avec Workday permet d’éliminer les incertitudes et les lourdeurs administratives qui pèsent sur le déploiement des ressources à grande échelle. L’algorithme propriétaire de BetterUp fonctionne en parfaite harmonie avec Workday. En s’appuyant sur les modifications de statut dans Workday, ton équipe a la possibilité de proposer les services de BetterUp en temps utile à chaque collaborateur. Ce coaching ciblé et contextuel est la solution idéale pour accompagner les changements d’ordre personnel ou professionnel, comme une embauche, une promotion ou une naissance. De cette façon, ton équipe des ressources humaines peut répondre présente à tous les moments clés.
Quant à toi, cela te permet de rentabiliser ton investissement BetterUp de façon automatique. Nous accédons directement au répertoire de ton organisation pour orienter les utilisateurs en fonction des derniers statuts. Cela signifie que le coaching de chaque collaborateur est parfaitement adapté à tous les stades de son développement, sans effort supplémentaire de ta part.
En connectant les données HCM à BetterUp, le déploiement du coaching est un jeu d’enfant.
Des informations pertinentes en temps utile
Maintenant plus que jamais, les équipes RH fondent leurs espoirs sur les données et veulent démontrer la rentabilité des programmes. Cependant, de nombreux indicateurs manquent de valeur opérationnelle et stratégique pour permettre aux leaders des ressources humaines d’atteindre ou de dépasser les objectifs commerciaux. Bien souvent, ces données sont utilisées de façon réactive ; elles ne sont pas intégrées dans les objectifs quotidiens ou dans une approche prédictive et proactive. D’après une enquête récente de PwC , les insights et les analyses sont les outils technologiques qui posent le plus de difficultés aux leaders des ressources humaines. D’un autre côté, les organisations qui parviennent à tirer parti de l’analyse des personnes sont 3,1 fois plus performantes que les autres.
En connectant Workday à BetterUp, ton équipe RH prend une longueur d’avance et peut aider les leaders à comprendre que le coaching est un pari sur l’avenir, un moteur de transformation humaine et commerciale. Toutes les données relatives au coaching rejoignent directement le People Analytics Dashboard (PAD) de BetterUp. Cet outil te permet de faire valoir l’intérêt commercial du coaching, à commencer par son impact sur ton entreprise. Ensuite, libre à toi d’approfondir les facteurs déterminants du comportement, de l’apprentissage et de la satisfaction. En associant tes données Workday à BetterUp, tu peux obtenir des informations plus poussées que l’utilisation et la satisfaction, comme la productivité, l’engagement, le bien-être, etc.
En outre, le PAD BetterUp te permet de suivre l’évolution des comportements dans le temps. Compare les résultats à la lumière des nombreuses données provenant de plus de 17 000 professionnels en activité dans une variété de secteurs, fonctions, niveaux et situations démographiques. Chaque mois, découvre les 5 sujets de coaching les plus populaires auprès de tes membres par rôle, échelon ou service. Consulte également les sous-sujets pour prendre le pouls de la situation et savoir ce qui fait vibrer tes collaborateurs en temps réel.
Les informations nécessaires pour éclairer tes décisions commerciales
Configuration en moins d’une heure sans code
Seule une infime fraction des partenaires gagnent le Workday Design Badge chaque année. L’approbation de notre intégration est l’aboutissement d’une longue et rigoureuse série de tests et de vérifications. Mais contrairement à d’autres intégrations logicielles, nous avons simplifié la tâche à tes équipes pour qu’elles soient immédiatement opérationnelles. Nous nous appuyons sur l’API Workday standard, une interface prête à l’emploi qui nous permet généralement de configurer la connexion en moins d’une heure sans aucune ligne de code.
Lorsque tes objectifs nous sont connus, ton responsable de compte t’aide à déterminer le mappage des données et identifier tes préférences de transfert, avant d’envoyer notre équipe technique. Cette dernière travaille en étroite collaboration avec ton équipe informatique pour configurer, tester et lancer la connexion. Par défaut, notre intégration se contente d’extraire les données requises, comme le lieu, le service, l’échelon et l’ancienneté. Toutes les données transmises sont privées et sécurisées.
Examen approfondi pour un maximum de sécurité et de confidentialité
L’intégration est facile, et la mise en route encore plus.
Tu es déjà partenaire de BetterUp ? Contacte ton responsable de compte pour en savoir plus sur la configuration de cette intégration.
Prêt à mettre le pouvoir de BetterUp et de Workday au service de ton organisation ?
